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南充消防新兵集训工作圆满结束
双击自动滚屏 添加时间:2017-03-16 【浏览字体: 收藏本页   复制给好友   打印本页    关闭窗口

南充消防新兵集训工作圆满结束

98天磨砺,33名新战友奔赴各区县中队

 

  2月24日,市消防支队在镇江路特勤中队隆重举行2016年度新兵第二阶段集训结业典礼,标志着新兵第二阶段集训工作圆满结束。来自四川、重庆、山东的33名新兵经过为期98天的集训,即将奔赴各区县消防中队,为部队注入新的活力。集训中,支队紧密围绕“强基础、保安全、促发展”的工作思路,坚持以培养新战士优良的作风品德,端正的思想觉悟,过硬的技、体能素质为方向,注重实效,紧盯实战,按纲施训,科学训练,高标准,严要求,为驻地党委政府和百姓交上了一份满意的答卷。

新兵集训工作注重“情”
  2016年11月17日,新兵抵达支队后,支队领导先后多次深入新兵集训队看望慰问了新兵,并与新兵开展了亲切的交心谈心活动,了解了新兵的基本情况,帮助新兵进一步端正入伍动机,树立吃苦耐劳精神。同时,支队领导春节期间也看望慰问新兵,参加集训队春节游园、篝火晚会,调动了新同志的积极性。司、政、后各部门相关领导也多次来到集训队现场办公,对新兵的管理、训练、住宿、饮食等工作进行帮扶指导,为新兵集训队顺利开展各项工作打下了坚实基础。

思想政治工作注重“细”
  做到迎兵“十个一”,即开展“一次欢迎会、一次骨干推介会、一次亲情电话、一次内务场所展示会、一次情况摸底、一次交心谈心、一次点验、一次队史社情教育、一次心理疏导、一次身体检查”活动,使新战士到达南充支队就有“家”的感觉,感受到军营大家庭的温暖;做到知兵常谈心,着重了解新战士的入伍动机、个人简历、家庭状况、心理情况、个人兴趣爱好等有关情况,建立“家庭亲情微信群”,将新兵学习、训练、生活等情况通过微信群向家人及时反映,完善部队、社会、家庭“三位一体”共教共育工作机制;做到教兵形式多样,以训兵骨干模范行为教兵,充分调动新战士工作积极性,讲求方法,求实效,因人而异、因材施教;做到爱兵无处不在,对新兵用到“责任心、热心、耐心、细心、信心、安心”六心,用婆婆嘴,妈妈心,兄长样来关心、爱护新战士。

军事业务训练注重“质”
  聘请专业教练指导训练,为新同志讲解体能训练方法和运动损伤的应急措施,并结合消防部队特点,讲解如何科学的开展体能训练,强化了新同志体能基础和训练安全意识;加大装备操作训练,以装备认识、用途,操作方法为抓手,开展了各类防护服穿戴、灭火器材、破拆工具组、照明灯组、救生器材、消防车辆等一系列装备器材的学习操作,并开展针对性训练,从而掌握器材装备的使用方法,确保新兵下队后能尽快适应灭火战斗岗位的需要;科学安全组训施训。科学制定训练计划,严密组训,抽调骨干组成教练员队伍,开展互教互学。利用实战化训练塔,组织新兵在班长的带领下,在真火真烟训练环境中练技能、磨意志。集训队实行每周考核、讲评,形成了人人争先的良好竞争氛围,有力地促进了新训军事业务工作成效的稳步提升。

后勤保障服务工作注重“实”
  提高伙食标准。结合新训实际将新兵每人伙食提高到32元每人每天,专门制定了科学详细的食谱,并定期召集新战士收集对伙食的意见,并提前做好伙食安排,协调搭配好每天营养膳食,保证新兵吃饱吃好。考虑到天气寒冷,为每名新兵添置了被褥;疾病预防工作得当。新兵下队后,组织专业人员进行了体检档案分析,及时掌握身体状况,研判训练强度影响。并定期对营区进行全面洗消,有效预防疾病的发生。

 
 
 
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